تفاوت فردی: ناامیدی یا توانمندی؟:
این گفته یادآور سوگیری شناختی 'اثر دانینگ-کروگر' است؛ جایی که افراد نالایق، تواناییهای خود را بیش از حد ارزیابی میکنند و برعکس، افراد لایق، تواناییهایشان را دست کم میگیرند. شناخت این سوگیری، گامی مهم در خودآگاهی است.
راهکار:
به جای تمرکز بر تفاوتها در ناامید کردن، تواناییهای منحصر به فرد خود را شناسایی کنید. شناخت نقاط قوت، اولین قدم برای غلبه بر ناامیدی است.