چرا بعضی ها لیاقت ندارن

داشتن همه چیز جز لیاقت؛ معمای نابرابری:

آیا می‌دانستید در روانشناسی به این پدیده «ناهماهنگی وضعیت-شایستگی» می‌گویند؟ تحقیقات نشان می‌دهد مغز انسان برای توجیه موفقیت‌های ناشایست، دست به «سوگیری خودخدمتی» می‌زند: فرد نالایق موفقیت را به خود و شکست را به عوامل بیرونی نسبت می‌دهد. این مکانیسم دفاعی باعث می‌شود او هرگز احساس «بی‌لیاقتی» نکند. در مقابل، افراد شایسته اغلب دچار «سندرم ایمپاستر» (حس تقلب‌بودن) هستند. آیا این پارادوکس را در اطرافتان دیده‌اید؟

راهکار:

این جمله به حس نابرابری در توزیع لیاقت و داشته‌ها اشاره دارد. شاید بتوان آن را از زاویه «اثر دانینگ-کروگر» دید: افرادی که کمترین شایستگی را دارند، اغلب بیش‌ترین اعتمادبه‌نفس را نشان می‌دهند و برعکس. پس شاید «نداشتن لیاقت» در ظاهر، نشانه‌ای از خودآگاهی عمیق‌تر باشد.