بهره وری در کار

کم‌کاری بهتر از پرکاری؟:

پارادوکس بهره‌وری: مطالعات نشان می‌دهد پس از حدود ۵۰ ساعت کار در هفته، بازدهی هر ساعت اضافه به شدت افت می‌کند و خطاها بالا می‌رود؛ بعضی کشورها با ساعت کار کمتر، خروجی بالاتری دارند. پس «کم‌کاری» اگر هوشمندانه باشد، می‌تواند از پرکاری نمایشی مؤثرتر باشد.

راهکار:

معیار واقعی، خروجی مؤثر است نه ساعت‌های پشت میز؛ کم‌کاری هوشمندانه یعنی همین.